都铎：我从来没有想过未来；现在很难找到领导

北京时间10月27日，意甲联赛第8轮，尤文图斯将在主场迎战拉齐奥。赛前，尤文图斯主教练图多尔出席了新闻发布会，谈到了他的未来以及目前缺乏领导力球员的情况。早上好，教练，这里是米兰体育报。您在马德里比赛后说过，这样的球队中通常应该有一些“冠军级别”的球员。我想问一下，你认为这支球队在达到那个水平之前还缺少多少个“冠军”？另外，我想跟进之前的问题问一下：你说你不为自己着想，但你过去也有过在赛季中期接替其他教练的经历——你现在担心被取代吗？请重复第一个问题（笑）。你的直觉总是特别的、相关的、并且“贴近你的心”，对吧？关于第一个问题，我不得不说：这种讨论在今天毫无意义。在这个阶段，关于“缺少多少冠军”的谈话并不重要。这种类型的分析可以在事后进行，也可以在计划开始时考虑。现在我们正处于赛季节奏中，每三天打一场比赛。我们要做的是尽力打好每一场比赛，而不是做宏观分析。至于你提到的事情，我很认真地告诉你：按照0到10的标准，这种恐惧、这种感觉、这种想法，对我来说真的是0分。我很享受这个过程。即使在困难的时刻，我也能保持清醒，努力进步，清楚地了解自己的环境和周围的一切。当你心里知道一切的时候，你就拥有了平时可能没有的力量。我总是挑战自己，思考如何做得更好，如何更好地激励我的球员，如何让它更好地工作，更好地休息，如何找到解决方案。这就是我一天24小时都在做的事情。至于未来——除了明天的比赛e - 我并没有真正考虑过它。绝对，绝对为零。因为我认为这是对的。 “我还想回到你在马德里比赛后提到的那段话——关于领导力。你这次说：‘我们都必须成为领导者，但我们还有些不足。’事实上，这个话题在这些年的尤文会议上一直被提及。非常真实。这是每个人都明白的事实——这是代际差异的问题。新一代玩家的性格和性格特征与前几代完全不同。如今，当你遇到一个球员时，当然你必须首先看他的技术，但如果他也能带来真正的个性、真正的性格力量，这对于在球队中找到黄金很重要。因为这一代人， 玩家非常稀有。这种性格是可以鼓励和培养的。作为一名教练，我每天都会谈论这个。我在这里已经六七个月了，不是吗？从来没有一个我没有强调的培训课程。今天我们练习了防守棋子的组织。我去找每个玩家，问他们谁来解决这个问题？谁负责？谁负责？我希望我意识到他们应该成为领导者，承担责任，并帮助他们的队友。有时这种特质可以改善，有时则不能。有些玩家可以被激励，有些则不能。这也与性格、天性有关。但你提出的关于差异的个性和多样性的问题确实很切中要害。 ” 特别声明：以上内容（如有则包括照片或视频）由自媒体平台“网易号”用户上传发布。本平台仅提供信息存储服务。 注：以上内容（包括图片和视频，如有）由网易HAO用户上传发布，网易HAO为社交媒体平台，仅提供信息存储服务。